企业自我诊断网
400 699 6015
首页| 诊断首页|管理荟萃| 基础知识|法律法规| 管理论坛| 帮助中心

员工保密协议应包含哪些内容?

      保密协议应当以书面形式签订,一般应包含(不限于)以下内容:      1  保密的内容和范围;      2  保密协议双方的权利和义务;      3  保密协议的期限;      4  员工职务成果与非职务成果的确认;      5  员工在竞争企业任职、兼职活动的限制;      6  未经许可的情况下,不可将商业秘密透露给任何第三方或用于合同目的以外的用途;          7  未经许可不可将含有保密信息的资料、文件、实物等携带出保密区域;      8  保密义务人不可在对外接受访问或者与任何第三方交流时涉及合同规定的商业秘密内容;      9  不接触、不打听、不获取自己无权知晓的商业秘密;    10  合同终止后交还包含商业秘密的资料、实物、载体、访问权限;    11  报告违反商业秘密事件的责任;
    12 违反保密义务的,应当承担明确的违约责任。

企业自我诊断网
指导单位: 山东省中小企业办公室       山东省中小企业管理咨询协会                  主办单位:科飞管理咨询有限公司
Tel:(0535)2161238      E-mail:sd@cofly.com   
科飞管理咨询有限公司版权所有Copyright©2012    鲁ICP备15002363号-1