员工档案的利用的方式有： 
        (1) 设立阅览室以供利用查阅。    
        阅览室一般设在人事档案室内或靠近档案室的地方， 以便调卷和管理。这种方式具有许多优点，如便于查阅指导，便于监督，利于防止泄密和丢失等。这是员工档案利用的主要方式。 
        (2) 借出使用。
        借出档案室须满足一定的条件，比如：本机关领导需要查阅人事档案；公安、保卫部门因特殊需要必须借用人事档案等。借出的时间不宜过长，到期未还者应及时催还。 
        (3) 出具证明材料。
        这也是员工档案部门的功能之一。出具的证明材料可以是人事档案部门按有关文件规定写出的有关情况的证明材料，也可以是人事档案材料的复制件。要求出具材料的原因一般是入党、入团、提升、招工、出国等。